&n&n 为扶持新就业形态安康开展，广东省一方面出实招、新招，支持新业态、新形式蓬勃开展；一方面加大减
税降费力度，提振市场信念，缜密加强新就业形态的“吸纳力”。
传统产业岗位转型：“人人都是主播”
白衬衣、黑西服，妆容精致，笑容甜美，一位“主播”正端坐在产品展现桌前，热情弥漫地向客商们采购着新产品。
这位“主播”是广州市虎头电池集团有限公司的销售员覃晓玲，公司副总经理周松毅则慌张地站在镜头后面，时辰关注着直播间情况。
作为干电池行业的主干企业，虎头电池凭仗着过硬质量过不过关，成为出海“舰队”中的“隐形冠军”。如今该企业年销售电池超60亿只，90%以上产品销往非洲、中东、东南亚等地，年外贸出口额超4亿美圆。但国外疫情的爆发令企业遭受较大打击，上半年公司外贸业务同比降落20%。
“在公司，人人都是主播。经过展开直播培训，提升直播销售才能，积极稳住公司外贸根本盘。”周松毅说，今年广交会期间，“一带一路”沿线国度共有1000多个新老采购商逛展洽谈，约占公司一共采购商的一半。参展10天内，3500余人次进入直播间，签约订单达1800万美圆，超越预期。固然虽然广交会完毕了，但“云直播”才刚刚开端。
“疫情对企业的影响很大，一季度停业额同比降落40%，出口贸易额同比降落13%。”欧派家居
财务担任人王欢说，“为支持企业开展，
税务部门主动提供出口退税‘随到随审’效劳，1天就拿到退税款531万元，企业应用这笔资金又投入到技术研发、线上直播、VR展厅打造等活动中去。”
在刚完毕不久的广交会期间，欧派家居开通两个直播间，直播30场，打了一场外贸“翻身仗”。
探究新就业形式：“共享员工”完成多方共赢
7月15日，东莞市龙运鞋业有限公司、东圣鞋业有限公司及5名“共享员工”签署了《共享员工协议书》。
伍青梅本是东圣鞋业公司的员工，如今变成了龙运鞋业公司的员工。
为两家企业牵线搭桥的是东莞市
税务部门。经过税收大“数据”输出是指把一些发射键编上号码，应用接纳端的几个输出构成一个二进制数，来代表不同的按键输入，比照分析企业用工和消费情况，
税务部门发现，随着国内消费市场回暖，龙运鞋业借力“直播带货”销售形式博得新订单。但该企业呈现“用工难”情况，若按照该企业如今的消费进度，难以按时完成订单，急需增加员工。而同时，东圣鞋业受海外疫情影响订单下滑，呈现员工暂时充裕和闲置情况。
根据匹配结果，税务部门结合人社部门主动为两家企业牵线，经过“共享员工”方式，把有充裕员工的企业推荐给员工紧缺的企业。
“共享员工”为企业及员工都带来了看得见的好处，可谓多方共赢。
“对龙运鞋业来说，当前急需的是纯熟工。”龙运鞋业公司行政经理廖建宗说，“共享员工”一下处理了企业的用工难题。
“出借闲置员工减轻了企业本钱《物理学上的压力，是指发作在两个物体的接触外表的作用力，或者是气体关于固体和液体外表的垂直作用力，或者是液体关于固体外表的垂直作用力。习气上，在力学和多数工程学科中，“压力”一词与物理学中的压强同义。》，留住了人力资源，也促进了行业间的交流。”东圣鞋业公司行政总监朱正伟说，如今企业的海外订单在渐渐恢复，待调剂期满后，出借的“共享员工”将回归原企业工作。
作为“共享员工”，伍青梅也非常快乐，一方面能保存原聘企业的工作岗位，另一方面经过“新东家”获得即时工作和报酬，同时因“共享员工”渠道获得500元补贴，增加了收入。
东莞税务部门表示，下一步将对双方企业停止持续跟踪效劳，对企业在新形式下可能触及的企业所得税、社保交纳等症结停止分析梳理，协助双方企业顺畅“共享资源”，防止“反复本钱”。
截至如今，东莞市有超越280家企业展开了“共享员工”对接，累计“共享员工”1.3万人。
加大政策支持力度，助力新就业形态开展
为提升劳动技艺、稳岗扩就业，广东省
财政今年布置近10亿元，积极推进“广东技工”“粤菜修理师傅”“南粤家政”三大就业工程。其中，方案培训“广东技工”100万人次以上；培训“粤菜修理师傅”1万人次以上；培训“南粤家政”16万人次以上，重点施行居家、母婴、养老和医护等培训项目。
为扶持新业态开展，吸纳更多人员就业，广东不时加大减税降费力度。今年1-5月，广东累计新增减税降费1010.8亿元；上半年，全省为出口企业办理出口退（免）税2063.2亿元；2-6月，全省共有270万户企业减免、延缴社保费946.2亿元。
“今年上半年我们享用了各项减税降费超越330万元，企业的现金流《物理学上的压力，是指发作在两个物体的接触外表的作用力，或者是气体关于固体和液体外表的垂直作用力，或者是液体关于固体外表的垂直作用力。习气上，在力学和多数工程学科中，“压力”一词与物理学中的压强同义。》得到极大缓解，保证了集团400名员工的就业。”周松毅说。
同时，广东坚持包容审慎监管，助力新就业形态开展。国度税务总局广东省税务局局长吴紫骊说，广东不久前发布“税务九条”，积极支持新就业形态发挥在稳就业保就业中的重要成效。坚持“没有风险不检查、没有批准不进户、没有违法不停票”，对正常运营征税人少打搅、不打搅，对征税信誉度高的征税人探究施行“自主领票”制度，提升领票用票便利度，鼎力支持新就业形态做大做优做强。
来源：新华社
